【土日祝休／植田駅5分！】人事労務｜介護福祉・保育事業の運営会社で人事労務のお仕事
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私たちは「心のこもったおもてなしをみなさまへ」を企業理念に掲げ、名古屋市天白区を拠点に医療・介護福祉・保育事業の運営と、介護福祉業界向けの経営支援、人材サービス、デザイン制作を行っている会社です。
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募集要項
職種
人事労務
雇用形態
契約パート
仕事内容
◆土日祝休みで、プライベートもしっかり充実！
◆自社の保育園・学童保育が利用可！小さなお子さまや小学生のお子さまがいても安心して働けます◎
（植田南小・植田東小・植田小のエリアは学童が徒歩圏内です♪）
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私たちは、困っている方々の「あったらいいな」をつくる企業として、名古屋市天白区を拠点に活動しています。
おかげさまで2014年以降、毎年継続的に新しい事業をオープンし続けることができており、さらに近々新ブランドの立ち上げも始まる、ぐんぐん成長中の企業です！
【主な仕事内容】
◇労務管理
勤怠・給与計算の管理や各種証明書の発行、健康診断・福利厚生に関する手続きなどを行い、スタッフが安心・安定して働くための土台を整えます。
◇人材採用
ご応募いただいた求職者の方への連絡、面接の日程調整をお願いします。
◇人材育成
社内に受講セミナーや研修の情報を周知したり、必要に応じて外部講師へ依頼を行い、現場スタッフの人材育成をサポートします。
◇その他
上記のほか、掃除・電話対応・来客対応などの一般事務的なお仕事もお願いします！
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
※就業場所の変更の範囲：会社の定める営業所
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【本社管理部について】
物腰が柔らかく、お互いを思いやる気持ちを持ったスタッフしかいないのが何よりの自慢です！やるときには集中して取り組み、休憩時間にはゆったりした雰囲気で、切り替えのしっかりしている環境です。
コミュニケーションも活発で、助け合いながら進めていけるのでご安心ください♪
【入社後のイメージ】
まずは同じ部署のスタッフと共に基本的なルールを学びながら、業務内容を把握いただきます。
その後、既存スタッフから引き継ぎを受けながら人事労務業務をお任せしていきます。
やりたい！と思ったことが実現するスピード感のある社風です。あなたのアイデアや導入してみたい制度など、ぜひ自由な発想でご提案ください！
必要な経験スキル／求める人物像
＜必須＞
・基本的なPC操作（Excel、Wordなど抵抗なく扱える方）
＜歓迎＞
・人事労務経験をお持ちの方
勤務地
〒468-0051
名古屋市天白区植田3-505
本社管理部 (株式会社SENSE)
【アクセス】
「植田駅」徒歩5分
給与
時給 1,050 〜
1,500 円
＜備考＞
※時間給の設定は就業日数及び経験等で決定します
勤務時間
8:30〜17:30（休憩60分）
※週3日以上勤務可能な方歓迎
曜日や時間はお気軽にご相談ください！
※ゆくゆくはフルタイムへ転換いただくことも可能です！
休日休暇
■土日・祝日
■年末年始（12月30日～1月3日）
■年次有給休暇（入社日より6ヶ月継続勤務後、10日支給）
■その他法定休暇(産休・育休等)
働く環境
【情報共有ツール】
Teams、kintone、Googleドライブ、カイポケ、他
各ツールを使用してリアルタイムで利用者様の情報を共有しています。
各スタッフが本来の業務に専念いただけるよう、事務作業を削減し、残業を極力無くす取り組みを全社的に行っています！
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【SENSEの働く環境】
名古屋市天白区を拠点に介護福祉・保育・医療など事業展開をしており、事業所を跨いで勤務したり、自社内でキャリアチェンジをして活躍するスタッフも多数。さまざまな職種間でコミュニケーションを取ることができ、意見を取り入れながら得意分野を活かして支援に取り組んでいます。
入社後はあなたのご経験やペースに合わせてOJTを行いますので、少しずつSENSEでの働き方に慣れていきましょう！
見学はもちろん、1日or半日の職場体験も実施中です。まずはお気軽にご応募ください（^^）/
福利厚生
■労災保険加入
※その他社会保険は勤務日数等で異なります
■資格取得支援制度
・将来国家資格等にキャリアアップご希望の方は、資格取得の費用を全額負担いたします。
※原則、入職1年以上経過の方を対象。
■福利厚生
・健康診断及び予防接種費用一部補助
・保育園／学童保育サービス利用可（当社規定あり）
※対象：保育園…0歳6ヶ月～5歳、学童保育…小1〜6年生
■交通費支給（当社規定にて）
＜その他＞
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
雇用期間
■雇用期間：6ヶ月（契約更新：あり ※原則更新 ※更新上限なし）
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SENSEの働く環境
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有給は半日からOK
有給休暇は入社から6ヶ月継続勤務後に10日支給しています。プライベートやご家族の事情にも合わせられるよう、半日単位での取得が可能です◎
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自社の保育園が利用可能
自社で保育園を運営しています。0歳6ヶ月～5歳のお子さまが利用でき、保活に悩むことなく転職・育休からの復帰が可能です。
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資格取得をサポート
資格の取得費用を会社が助成しています。これまでも介護福祉士、サビ管、児発管などの資格取得を後押し。どんな方向にキャリアを伸ばしていきたいか一緒に考えましょう！
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研修・社内勉強会の定期実施
経験者の方はもちろん、これからチャレンジしていきたい方も安心して活躍できるよう、勉強会の実施や内部外部研修への参加、動画マニュアルも整備しています。
動画でSENSEを覗いてみよう
1日の流れや働く様子を動画でご紹介。
他にもYouTubeチャンネルにはさまざまな職場・職種のスタッフが出演しています。
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